Recrutamento executivo em Santa Catarina: alta gestão para um dos estados mais descentralizados do Brasil
O recrutamento executivo em Santa Catarina ganha relevância em um estado marcado por uma economia descentralizada, diversificada e fortemente conectada a diferentes vocações regionais. Ao contrário de outros mercados, em que a capital concentra a maior parte da atividade empresarial, Santa Catarina distribui sua força econômica entre múltiplos polos. Joinville, Itajaí, Blumenau, Jaraguá do Sul, […]
Recrutamento executivo no interior do Rio Grande do Sul: alta gestão para empresas em expansão
O Rio Grande do Sul tem uma economia marcada por forte presença industrial, agroindustrial, serviços regionais, empresas familiares e polos produtivos distribuídos fora da capital. Essa combinação torna o estado um território relevante para organizações que estão crescendo, se profissionalizando ou preparando a sucessão da alta gestão. Embora Porto Alegre concentre parte importante das decisões […]
Recrutamento executivo no Paraná: alta gestão para empresas em expansão fora da capital
O Paraná ocupa uma posição relevante na economia brasileira por uma combinação difícil de replicar: indústria diversificada, agroindústria forte, cooperativas estruturadas, logística estratégica, serviços regionais e cidades médias com alto dinamismo empresarial. Essa força não está concentrada apenas em Curitiba. Fora da capital, o estado reúne polos econômicos relevantes em cidades como São José dos […]
Recrutamento executivo no Centro-Oeste: alta gestão para empresas que cresceram em escala e complexidade
O Centro-Oeste brasileiro passou por um ciclo intenso de crescimento econômico, expansão produtiva e sofisticação empresarial. Em muitas cidades da região, negócios que começaram com forte base empreendedora, familiar ou regional passaram a operar em escala nacional, com cadeias produtivas mais complexas, maior exposição a riscos e uma necessidade crescente de profissionalização da gestão. Esse […]
Recrutamento executivo em Campinas: liderança à altura de um dos principais centros empresariais do Brasil
Campinas ocupa uma posição singular dentro da economia paulista. A cidade não é apenas um polo regional relevante. Ela reúne indústria, tecnologia, pesquisa, logística, serviços e um ecossistema empresarial que a coloca entre os mercados mais estratégicos do país. Esse contexto muda a forma como as organizações contratam seus executivos. Em uma cidade com alta […]
Recrutamento executivo no interior de São Paulo: liderança para polos econômicos em expansão
Durante muito tempo, a discussão sobre recrutamento executivo em São Paulo esteve concentrada na capital. Era natural: ali estavam as sedes corporativas, os principais centros financeiros, grande parte das multinacionais e uma parcela expressiva das decisões estratégicas do país. Mas esse mapa mudou. O interior paulista deixou de ser apenas uma extensão econômica da capital […]
Itajaí, a terceira maior economia do sul do Brasil
Itajaí, a terceira maior economia do sul do Brasil | Evermonte Executive Search A região de Itajaí, em Santa Catarina, vem se consolidando como um importante centro de negócios, principalmente devido à sua localização geográfica privilegiada, infraestrutura robusta e forte presença de setores como logística, comércio exterior, indústria pesqueira e tecnologia. Itajaí, situada entre os […]
Curitiba tem a sexta maior economia do Brasil
Curitiba tem a sexta maior economia do Brasil | Evermonte Executive Search O mercado executivo de Curitiba, capital do Paraná, se destaca por sua vibrante diversidade setorial, onde serviços, comércio e tecnologia se entrelaçam de forma inovadora. Com uma economia robusta, a cidade não apenas oferece uma infraestrutura de qualidade, mas também um ambiente que […]
Criciúma: Sinergia entre Indústria, Inovação e Qualidade de Vida
Criciúma: Sinergia entre Indústria, Inovação e Qualidade de Vida | Evermonte Executive Search Criciúma, localizada no sul de Santa Catarina, destaca-se como um importante centro econômico e executivo da região. A cidade possui um PIB de cerca de R$10,1 bilhões de reais, sendo que 59,7% do valor adicionado advém dos serviços, na sequência aparecem as […]
Caxias do Sul: Um Polo de Oportunidades e Crescimento
Caxias do Sul: Um Polo de Oportunidades e Crescimento | Evermonte Executive Search O mercado executivo de Caxias do Sul, no Rio Grande do Sul, destaca-se pela sua dinâmica e diversificação, refletindo a rica história industrial da região. A cidade é um polo importante, especialmente nos setores metalúrgico, moveleiro e de tecnologia, o que gera […]
O que vem primeiro? Desempenho ou reconhecimento?
Nos últimos anos, a premiação por desempenho tem surgido como uma tendência expressiva na gestão de pessoas, revelando-se como uma estratégia valiosa para atração e retenção de talentos.
Apucarana: O polo têxtil do estado do Paraná
Apucarana, o polo têxtil do estado do Paraná | Evermonte Executive Search Apucarana, localizada no interior do Paraná, é uma cidade que se destaca no cenário econômico do estado, especialmente no mercado executivo. Com uma população em torno de 150 mil habitantes, a cidade combina uma atmosfera de cidade pequena com um dinamismo crescente no […]
Florianópolis: O Crescimento do Mercado Executivo na Capital Catarinense
Florianópolis: O Crescimento do Mercado Executivo na Capital Catarinense | Evermonte Executive Search O mercado executivo de Florianópolis tem se destacado nos últimos anos pela sua crescente diversificação e dinamismo. A capital catarinense, conhecida tradicionalmente por seu setor turístico devido às suas praias e belezas naturais, vem se consolidando também como um importante polo de […]
Por que a 1:1 pode transformar o engajamento do público interno?
De acordo com o Global Employee Engagement Report, produzido pela Gallup no último ano, apenas 21% dos colaboradores em todo o mundo estão verdadeiramente engajados em seu trabalho.
O novo normal: Qual o papel do RH em movimentos de transição entre modelos de trabalho?
Desde 2020, com a pandemia de COVID-19, o mundo do trabalho passou por transformações profundas. O isolamento social forçou muitas empresas a adotarem rapidamente o modelo de home office.
Goiânia, o centro do agronegócio brasileiro
Goiânia, o centro do agronegócio brasileiro | Evermonte Executive Search O mercado de recrutamento em Goiânia tem se destacado nos últimos anos, impulsionado pelo crescimento econômico da região Centro-Oeste e pelo desenvolvimento de setores como agronegócio, tecnologia, construção civil e serviços. Goiânia, capital de Goiás, é um polo relevante para a atração de lideranças dos […]
Quais os pilares estratégicos para empresas familiares no Brasil?
No Brasil, de acordo com um levantamento realizado pelo SEBRAE, as empresas familiares representam 90% dos negócios, contribuem com 65% do Produto Interno Bruto e são responsáveis por 75% dos empregos formais.
Londrina, a sétima cidade que mais cresce profissionalmente no estado do Paraná
Londrina, a sétima cidade que mais cresce profissionalmente no estado do Paraná | Evermonte Executive Search O mercado executivo na cidade de Londrina, no Paraná, tem se mostrado dinâmico e em crescimento, refletindo o desenvolvimento econômico da região. A cidade é o 1º município mais populoso com 555,9 mil habitantes, possuindo um PIB de cerca […]
Reinvenção do Pipeline de Liderança: Como a formação de multi-sucessores pode fomentar o crescimento e a sustentabilidade do seu negócio?
Conhecido no mundo do RH como método de desenvolvimento de líderes, o pipeline de liderança consiste em um modelo elaborado pelo célebre consultor de negócios Ram Charan, onde os gestores são orientados a transformar os seus colaboradores de líderes de si em líderes corporativos num passo a passo que contempla 6 etapas.
Chapecó, a quarta maior economia de Santa Catarina
Chapecó, a quarta maior economia de Santa Catarina | Evermonte Executive Search Chapecó, localizada no oeste de Santa Catarina, é uma cidade de destaque no cenário econômico regional e nacional, considerada a quarta economia de Santa Catarina e ultrapassando Florianópolis, capital do estado. De acordo com dados da Secretaria de Estado da Fazenda (SEF), do […]
Turnover: Por que os colaboradores estão permanecendo menos tempo nas companhias?
Hoje, o Brasil é o país com maior índice de turnover a nível global (cerca de 56%), Além disso, em 2023, 39% dos desligamentos no Brasil foram voluntários, isto é, por iniciativa do colaborador.
Panambi é polo industrial do Rio Grande do Sul
Panambi é polo industrial do Rio Grande do Sul | Evermonte Executive Search A cidade de Panambi, localizada na região noroeste do Rio Grande do Sul, destaca-se através de um mercado econômico diversificado e em constante desenvolvimento. Conhecida como “Cidade das Máquinas”, Panambi possui uma economia robusta, fundamentada em setores tradicionais e inovadores que impulsionam […]
Polos de desenvolvimento no Paraná: o case Ponta Grossa
Polos de desenvolvimento no Paraná: o case Ponta Grossa | Evermonte Executive Search Com mais de 350 mil habitantes, Ponta Grossa, município do Paraná, desempenha um papel significativo na economia regional e estadual. A cidade está situada a cerca de 100 km de Curitiba, a capital do estado, e se destaca como um importante polo […]
Jaraguá do Sul é o sétimo maior PIB do estado de Santa Catarina
Jaraguá do Sul é o sétimo maior PIB do estado de Santa Catarina | Evermonte Executive Search Jaraguá do Sul, localizada no estado de Santa Catarina, é uma cidade que se destaca pela sua economia diversificada e dinâmica. A região possui o sétimo maior PIB de Santa Catarina – no ano de 2020, detinha R$9,98 […]
O que esperar para o segundo semestre de 2024?
O que esperar para o segundo semestre de 2024? | Evermonte Executive Search Em relação ao segundo semestre de 2024, a expectativa é de que o Índice Nacional de Preços ao Consumidor Amplo (IPCA) obtenha uma alta de cerca de 3,90%. Além disso, o mercado tem elevado a estimativa de inflação para os próximos meses, […]
A cidade de Maringá é vista como um dos principais polos econômicos do estado do Paraná
A cidade de Maringá é vista como um dos principais polos econômicos do estado do Paraná. Maringá, município localizado no estado do Paraná, possui um mercado diversificado e dinâmico, que reflete suas características econômicas e sociais. Como uma das principais cidades do interior paranaense, Maringá se destaca pela sua economia diversificada, infraestrutura desenvolvida e localização […]
Soft Skills: 2024 é o ano do equilíbrio
Por que 2024 é o ano do equilíbrio das soft skills? | Evermonte Executive Search Em uma de nossas últimas pesquisas, realizamos um levantamento acerca das soft skills mais importantes para 2024 no mercado executivo. No Top 5, estão orientação a resultados (11,47%), inteligência emocional (11,19%), comunicação e escuta ativa (10,91%), agilidade (10,62%) e resiliência […]
O mercado de Erechim é um dos mais promissores do Rio Grande do Sul
A cidade de Erechim, situada na região norte do Rio Grande do Sul, possui grande diversidade cultural, características regionais distintas e uma economia extremamente dinâmica. Além disso, se destaca por seus setores promissores, que exercem uma influência significativa não apenas no mercado local, mas também no âmbito nacional. A cidade abriga uma variedade de setores […]
Evolução da governança corporativa: por que a demanda por conselheiros está aumentando?
Evolução da governança corporativa: por que a demanda por conselheiros está aumentando? | Evermonte Executive Search As posições de Conselho têm aumentado significativamente nos últimos meses, e a expectativa é que esse movimento permaneça em processo de expansão. Muitas companhias, que ainda eram bastante incipientes na temática da governança corporativa, agora estão investindo esforços na […]
Habilidade política do CEO ajuda no sucesso de empresas familiares
Habilidade política do CEO ajuda no sucesso de empresas familiares | Artigo Guilherme Abdala | Jornal do Comércio Ao longo da minha atuação como headhunter, tenho percebido o aumento da demanda por executivos de C-Level que possuam habilidades políticas efetivas. Isso se dá, sobretudo, em companhias com gestão familiar, que buscam lideranças capazes de garantir […]
Quais são os principais motivos para o sucesso empresarial das companhias catarinenses?
Quais são os principais motivos para o sucesso empresarial das companhias catarinenses? | Evermonte De acordo com o ranking 500 Maiores do Sul, divulgado no final de 2023 pelo Grupo Amanhã, em parceria com a PwC Brasil, há uma diferença significativa entre Santa Catarina e os outros dois estados no que se refere à localização […]
Quais são os segmentos mais aquecidos em Curitiba no ano de 2024?
Os segmentos mais aquecidos em Curitiba (Paraná) no ano de 2024 são, principalmente, construção civil, saúde, alimentos, indústria e produtos químicos. Esse cenário advém da localidade da região, que oferece uma infraestrutura, logística e mobilidade qualificada, auxiliando, assim, na movimentação de carreira dos executivos. Em contrapartida, esses segmentos foram diretamente influenciados pela pandemia de 2019, […]
Como fomentar o engajamento e a retenção de executivos?
De maneira geral, a temática do engajamento tem ganhado grande relevância no âmbito corporativo. Se, antes, a preocupação estava, única e exclusivamente, na atração de talentos, agora, o que se percebe é um investimento significativo em talentos internos, tencionando incentivá-los a permanecer na companhia. Esse movimento não apenas reduz os índices de turnover, mas, sobretudo, […]
A transformação digital no mercado de recrutamento executivo em São Paulo
O mercado de recrutamento executivo na grande metrópole de São Paulo é diretamente influenciado por diversos fatores, como a situação econômica, os setores mais aquecidos, a demanda por profissionais qualificados, as lógicas de transformação digital, a atração e retenção de talentos, bem como inúmeros outros elementos que permeiam as dinâmicas mercadológicas. Com isso, pode-se constatar […]
Headhunter – Curitiba (PR)
Atuamos no processo de transformação digital e cultural através do recrutamento de lideranças ágeis (headhunter no Rio Grande do Sul).
Qual é a função de um headhunter de TI?
O Headhunter de TI é uma importante peça no setor de tecnologia da informação, pois ajuda na contratação de executivos qualificados para preencher as vagas necessárias. Saiba mais sobre como esse cargo pode beneficiar sua empresa e como contratar e trabalhar com um headhunter para conseguir os melhores resultados. Estratégia específica para recrutar executivos qualificados […]
Empresas de Headhunter: encontrando a empresa certa para o seu negócio
Procurando por uma empresa de headhunter para auxiliar no seu sucesso de transformação? As melhores empresas de headhunter aqui no Brasil ajudam a encontrar o executivo certo para você e acelerar o caminho para o seu sucesso. Descubra neste artigo quais os principais atributos que essa empresa precisa ter. 1. Saiba que tipo de empresa […]
Headhunter em Porto Alegre (RS)
Atuamos como Headhunter em Porto Alegre no processo de transformação digital e cultural através do recrutamento de lideranças ágeis.
Headhunter em Itajaí (SC)
Atuamos como Headhunter em Itajaí no processo de transformação digital e cultural através do recrutamento de lideranças ágeis.
Headhunter em Santa Cruz do Sul (RS)
Atuamos como headhunter em Santa Cruz do Sul no processo de transformação digital e cultural através do recrutamento de lideranças ágeis.
Headhunter em Caxias do Sul (RS)
Atuamos como Headhunter em Caxias do Sul no processo de transformação digital e cultural através do recrutamento de lideranças ágeis.
Headhunter em Joinville (SC)
Atuamos como Headhunter em Joinville no processo de transformação digital e cultural através do recrutamento de lideranças ágeis.
Headhunter em Passo Fundo (RS)
Atuamos no processo de transformação digital e cultural através do recrutamento de lideranças ágeis (headhunter em Passo Fundo).
Headhunter em Erechim (RS)
Atuamos como Headhunter em Erechim no processo de transformação digital e cultural através do recrutamento de lideranças ágeis.
Headhunter Lajeado (RS)
Atuamos como Headhunter em Lajeado no processo de transformação digital e cultural através do recrutamento de lideranças ágeis.
Headhunter em Santa Maria (RS)
Atuamos como Headhunter em Santa Maria no processo de transformação digital e cultural através do recrutamento de lideranças ágeis.
Headhunter em Novo Hamburgo (RS)
Atuamos no processo de transformação digital e cultural através do recrutamento de lideranças ágeis (headhunter em Novo Hamburgo).
Headhunter em Criciúma (SC)
Atuamos no processo de transformação digital e cultural através do recrutamento de lideranças ágeis (headhunter em Criciúma).
Headhunter em Bento Gonçalves (RS)
Atuamos no processo de transformação digital e cultural através do recrutamento de lideranças ágeis (headhunter em Bento Gonçalves).
Headhunter em Florianópolis (SC)
Atuamos no processo de transformação digital e cultural através do recrutamento de lideranças ágeis (headhunter em Florianópolis).
Headhunter – Rio Grande do Sul e Santa Catarina
Com nossa matriz baseada em Porto Alegre, Rio Grande do Sul (RS) e escritório em Florianópolis, Santa Catarina (SC), formamos uma equipe de Researchers e Headhunter no Sul do Brasil com mais de 20 anos de experiência combinada no recrutamento de executivos. Para que o processo de transformação digital e cultural seja um sucesso, é […]
Headhunter – Rio Grande do Sul
Atuamos no processo de transformação digital e cultural através do recrutamento de lideranças ágeis (headhunter no Rio Grande do Sul).
Headhunter – Santa Catarina
Atuamos no processo de transformação digital e cultural através do recrutamento de lideranças ágeis (headhunter em Santa Catarina).
Tendências de recrutamento executivo para 2022
Conheça as principais perspectivas e tendências no recrutamento executivo, cargos em alta e remunerações previstas para 2022.
Conheça as 3 profissões em alta no segundo trimestre de 2020
Devido às grandes mudanças econômicas e sociais que estamos vivendo, consolidamos as 3 profissões em alta nesse período tão conturbado. O segundo trimestre de 2020, muito provavelmente, foi o período mais desafiador da história recente tanto no âmbito social quanto econômico.
Evermonte abre escritório em Florianópolis – SC
Em virtude da nossa crescente atuação na região e demanda por um modelo mais avançado de recrutamento e seleção de executivos no estado de Santa Catarina decidimos, mesmo em meio às incertezas que o momento nos impõe, inaugurar a nossa nova operação em Florianópolis.
Headhunter: o que faz?
Além de demonstrar como funciona um processo de recrutamento e seleção de executivos (headhunting ou hunting), revelaremos algumas perguntas comumente praticadas nos processos seletivos.
Posições Executivas em Alta 2019
Hoje divulgamos estudo das posições executivas em alta em 2019 de acordo com a percepção de mais de 118 clientes entrevistados ao longo dos últimos 3 meses. Tivemos a oportunidade de conversar com lideranças da região Sul sobre as áreas e posições mais aquecidas e o resultado desse trabalho é apresentado no relatório.
O perfil do Cientista de Dados no sul do Brasil
Ao longo das últimas semanas mapeamos mais de 300 profissionais da área de Data Science, dentre diversos segmentos, e identificamos alguns aspectos e padrões interessantes que podem auxiliar ao traçarmos o perfil do Cientista de Dados em um processo seletivo.
Qual a diferença entre BI e Data Science?
Hoje, muito se fala no uso de dados para subsidiar decisões estratégicas dentro das organizações, mas com a enorme quantidade de conceitos, acabamos por misturar um pouco essas informações, podendo acarretar confusões em um processo seletivo.
Diversidade: Qual a importância do Chief Diversity Officer?
Desde então, contam com a inteligência emocional, gestão de mudança e habilidade de influência do Líder de diversidade, que realiza a inclusão e desenvolvimento de questões de gênero, raça, etnia, religião e orientação sexual dentro das organizações.
Por onde começar a busca por um Gerente de Inovação
Antes de começar, é importante definir quem é o Gerente de Inovação. Uma boa definição geral seria: Profissional que lidera a busca por oportunidades estratégicas de negócios futuros para a empresa.
Como aproveitar o final do ano para recrutar executivos da área de vendas
“O mercado de vagas executivas desacelera nessa época do ano.”
Escuto muito essa frase nas conversas que realizo nos últimos meses de todos os anos. Entretanto, na prática percebemos uma realidade bastante diferente, principalmente falando da área comercial.
O surgimento do CFO Digital
Líderes de organizações de todos os tamanhos estão observando os impactos da transformação digital em suas indústrias, mercados, organizações e equipes. Isso inclui o papel do Diretor Financeiro (CFO) que vem evoluindo significativamente nos últimos 60 anos.
Por que a inovação ainda não é uma prioridade na maioria dos conselhos?
Antes de mais nada, executivos e proprietários de grande parte das organizações estão conscientes dos impactos e oportunidades da transformação digital e a consequente necessidade de inovar, independente do mercado em que estejam presentes.
