Key Responsibilities:
Lead the Latin American business, ensuring the achievement of commercial, profitability and overall performance objectives across the region;
Drive the execution of the regional strategy in alignment with global corporate priorities, promoting integration, consistency and effective decision-making across markets;
Strengthen the regional leadership structure by developing senior executives, fostering high-performing teams and building a sustainable talent and succession pipeline;
Ensure a strong risk and compliance culture, maintaining disciplined decision-making and adherence to corporate policies and applicable regulatory requirements;
Develop organizational, operational and digital transformation initiatives, enhancing efficiency, scalability and the maturity of the regional platform;
Enhance strategic relationships across the banking, leasing and vendor finance ecosystem, identifying opportunities to enhance the company’s commercial positioning and long-term partnerships;
Represent the organization before key stakeholders and regulatory authorities, reinforcing institutional credibility and alignment with the regional and global leadership.
Requirements:
Solid senior leadership experience in the banking, leasing or vendor finance sectors, with a proven track record in regional business management and P&L accountability;
Strong experience in commercial leadership, people development, change management, risk governance and operational and digital transformation within financial services;
Fluent English, with Spanish fluency desirable, and the ability to operate effectively within a multinational and multicultural environment;
Availability for regional and international travel.
Londrina, PR
Porto Alegre, RS
Rio Grande do Sul
Florianópolis
Belo Horizonte, MG
Santa Catarina, BR
Serra Gaúcha, RS
Por meio do formulário de aplicação, autorizo a EVERMONTE – RECRUTAMENTO EXECUTIVO LTDA com registro no Cadastro Nacional de Pessoa Jurídica (CNPJ/MF) n° 31.590.610/0001-16, com sede em Porto Alegre/RS, telefone (51) 3533-8460 e e-mail dpo@evermonte.com – de acordo com Lei Geral de Proteção de Dados Pessoais- “LGPD” (Lei nº 13.709/18), a tomar decisões referentes ao tratamento dos meus dados pessoais, ora informados neste cadastro, para operações de coleta, classificação, utilização, acesso, reprodução, transmissão, processamento, arquivamento, armazenamento, eliminação, avaliação ou controle da informação, modificação, comunicação, transferência, difusão ou extração.
A EVERMONTE também fica autorizada a compartilhar os meus dados pessoais, ora informados, com outros agentes de tratamento de dados, caso seja necessário para as finalidades listadas neste termo, observados os princípios e as garantias estabelecidas pela Lei nº 13.709/18.
Estou ciente do meu direito a obter da EVERMONTE, em relação aos dados que ora informo, a qualquer momento e mediante requisição: I – confirmação da existência de tratamento; II – acesso aos dados; III – correção de dados incompletos, inexatos ou desatualizados; IV – anonimização, bloqueio ou eliminação de dados desnecessários, excessivos ou tratados em desconformidade com o disposto na Lei nº 13.709/18; V – eliminação dos dados pessoais tratados com o meu consentimento, exceto nas hipóteses previstas no art. 16 da Lei nº 13.709/18; VI – informação das entidades públicas e privadas com as quais a EVERMONTE realizou uso compartilhado de dados; VII – informação sobre a possibilidade de não fornecer consentimento e sobre as consequências da negativa; VIII – revogação do consentimento, nos termos do § 5º do art. 8º da Lei nº 13.709/18. A requisição pode ser enviada por simples e-mail ao endereço dpo@evermonte.com.
Newsletter mensal com materiais exclusivos.